琴酒眼中闪过一丝疑惑，说：“为何要让组织内耗？”
&说：“这不是内耗，这是代谢。”
说完这个，boss不再说话，挥手示意琴酒下去。
琴酒虽然还是有疑问，也只能离开。第二天，所有的干部都收到消息，boss已经决定安装组织的内部软件了，最近陆续会把配套的手机发给成员，成员可以给自己的不下也申请手机，自己设置下属权限。
由此，组织自上而下的树状管理形式准备完成。
琥珀收到消息的时候，有很多人已经收到配套的手机了。
琥珀疑惑：“怎么感觉以前组织没这么高的效率？”
波本看着邮寄过来的手机，拿起一个掂了掂，说：“或许是因为这是boss主导的吧。”
琥珀点头，觉得官僚主义不论在哪里都很容易发生啊。
波本拿走属于自己手机，说：“好神奇啊，就这么一个小小的智能手机，就能看到属下在哪里？”
琥珀看了他一眼，说：“其实这就是个联系的工具，如果真有人想隐藏自己，不带着手机就可以了，但boss不在意，按他原本的计划，就是想知道自己的手下在哪个城市，方便派发任务，主要功能不是查岗，而是领取任务。”
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