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第93章 不公平的对待 (2 / 7)

作者:今日阳光 最后更新:2024/12/31 19:32:25
        国内中心的原部门经理是年纪长汤阳几岁的蔡振华经理,没听说他炒人鱿鱼,能力非常强,下面的人非常服他。

        出境中心出事不少,国内中心出的事比出境中心更早更大。

        蔡经理作为部门的灵魂人物,据说和公司领导谈部门的分配制度,领导层没有同意他的建议,他辞职不干了。

        真的说起来公司国内中心非常不容易,国内的客人每个人的利润非常低,国内中心的员工没有像出境中心的员工可以带团赚外快,所以他们的收入非常的糟糕。

        汤阳这样的以往正常的奖金一年可只有万元还不到,但是国内中心也大多和汤阳一样是大学本科生,他们的奖金还没有汤阳多。

        他们可以带国内团,但是国内团没钱赚的,但是汤阳带出境团有钱赚。

        所以蔡经理走了,下面所有的骨干全部跟他走了,他自己开旅行社,自己当老板。

        分管国内中心的公司副总,北京来的叫周翔,他也无所谓,走就走吧,把唯一一个没有跟钱振华走的周瑞祥提拔为国内中心经理。

        公司名声在外,招人还不是分分钟的事情,走了一批,不多久填满所有的空缺。

        大家其实也知道,在老一批员工中,周瑞祥是最普通的,但是周翔喜欢,能力是次要的,忠诚是最重要的。

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